Kombinace zvýšení platu a příspěvku na penzi. To je pro firmy řešení, jak udržet zaměstnance

Inflace je v České republice nejvyšší za více jak deset let. Při rostoucích cenách téměř všeho je logické, že i zaměstnanci požadují zvýšení svých mezd. Firmy, které potřebují své klíčové zaměstnance i kvůli nízké nezaměstnanosti udržet, dnes stále častěji kombinují klasické zvyšování odměn s firemními benefity, jako jsou příspěvky na penzijní produkty (penzijní připojištění nebo doplňkové penzijní spoření). Ve výši příspěvků je stále kam růst.

12. 11. 2021 • 4 minuty čtení